¿Tus colaboradores sufren burnout laboral?
Te compartimos algunas estrategias para prevenirlo y detectarlo, si buscas transformar tu organización. En Grupo Staffing Personal tenemos la solución; todo se centra en el Liderazgo… El año pasado la Organización Mundial de la Salud (OMS) declaró que la fatiga crónica o “burnout laboral” es una enfermedad ocupacional, ello implica que las empresas deben ser […]
¿Prohibida la externalización laboral? ¿Qué vas a hacer?
El 23 de abril de 2021 se publicó en el Diario Oficial de la Federación la abrogación de los Artículos 15-A;15-B; 15-C, y 15-D de la Ley Federal del trabajo, los cuáles hablaban acerca de la externalización laboral. Asimismo, se modificó el Artículo 12 quedando de la siguiente manera: “Queda prohibida la subcontratación de personal, […]
Cambios en el IMSS derivado a la reforma de subcontratación laboral
La reforma en materia de subcontratación laboral fue aprobada el pasado 20 de abril y, el viernes 23 de abril fue publicada en el Diario Oficial de la Federación. La SHCP considera que la mencionada reforma fortalecerá la recaudación, porque se evitarán prácticas de evasión fiscal. Sustitución patronal Una de las figuras que sufrió más […]
Mitos y realidades de la subcontratación laboral, mejor conocido como outsourcing.
Durante el paso del tiempo se han creado diversos mitos sobre este tema de la famosa subcontratacion laboral, tan es así que empresarios como trabajadores tengan incertidumbre en ser parte de una estrategia empresarial, como ser trabajador de una empresa que presta servicios a terceros, respectivamente. ‘Recordemos y debemos tener muy claro que, cada empresa […]
Estrategias laborales ante el confinamiento
Qué estrategias laborales han utilizado las empresas para mantener sus relaciones laborales ante el confinamiento? Grupo Staffing Personal te muestra el camino… Parte de las estrategias laborales que han empezado aplicar las empresas para hacer frente al Covid-19 en México son: movilidad laboral, vacaciones, permisos con y sin goce de sueldo y reducción de jornada […]
Tendencias de Recursos Humanos en 2021
Sin duda, si a algo nos obligó la pandemia por COVID-19 fue a realizar cambios drásticos e inmediatos en las formas de trabajo, las empresas han tenido que adaptarse y durante el 2021 seguiremos viviendo estos cambios que llegaron para quedarse. Teletrabajo o modelos de trabajo hibrido. Ahora, un gran número de trabajadores a nivel […]
Reskilling y Upskilling: Cultura de Carrera interna
En 2021 se acelerarán las iniciativas para la actualización profesional de los empleados. Las compañías potenciarán iniciativas para el desarrollo como los portales interactivos internos de desarrollo de carrera, los consejeros internos especializados en carrera para orientar en los próximos pasos, la rotación de puestos o las asignaciones temporales para conseguir que el empleado adquiera […]
El SAT tiene en la mira a las y los RIF
El día 21 de febrero del presenta año el Servicio de Administración Tributaria, público un comunicado en donde nos explican que debido a varias irregularidades que se presentaron el año pasado en las anuales de personas morales se detectaron varias irregularidades con las actividades de los y las RIF por lo que se empezaron a […]
Social Shopping: ¿Qué es y Cómo Usarlo en el Negocio?
El Social Shopping podemos definirlo como la combinación del ecommerce y las redes sociales, donde los usuarios juegan un papel fundamental en el proceso de decisión de compra del cliente, de tal manera que por ejemplo si vemos que un amigo nuestro se ha comprado un determinado producto, esto nos lleva a fijarnos en el […]
Compromiso de Trabajo
¿Adultos mayores sin empleo? La contingencia ha dejado a mucha gente sin empleo, pero sin duda alguna los más afectados han sido las personas de la tercera edad debido a su vulnerabilidad. Dentro de las organizaciones podemos llegar a convivir hasta 5 generaciones distintas en un mismo lugar de trabajo. De acuerdo con Great Place […]
