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Al término del taller el participante, reconocerá la naturaleza social del ser humano, reafirmando el papel esencial que desempeña dentro de su organización con el fin de mejorar las interrelaciones que establece con el resto de los colaboradores de le empresa.
Uno de los principales retos de las organizaciones es la formación de equipos de trabajo de alto desempeño; para que éste se pueda construir es indispensable que cada colaborador tome conciencia de sus habilidades sociales y participe de forma creativa en la creación de un ambiente de confianza, liderazgo, buena comunicación, claridad de objetivos, etc. Sólo se pueden conseguir auténticas ventajas competitivas en la medida que se logre una mayor cohesión de los equipos de trabajo.